Mastère
Manager des Ressources Humaines
Présentation
RENTRÉE 2023-2025 : 22 septembre 2023
Le Mastère Manager des Ressources Humaines est ouvert aux titulaires d’un BAC+3 (cursus de 24 mois) et d’un BAC+4 (cursus 12 mois en 2ème année).
Le titre est reconnu par l’Etat niveau 7 (300 ECTS), il est délivré par ECORIS et préparé en partenariat avec le certificateur.
Le titre a été enregistré le 08/07/20121 par France Compétences sous le n°RCNP 35756, code diplôme 16X31509 et code NSF 315 (RH, gestion du personnel et de l’emploi).
Le titre est accessible par la VAE. Pour toute information, consultez
le site vae.gouv.fr et pour la demande de recevabilité
le site service-public.fr/particuliers/vosdroits/R10282
Le management des Ressources Humaines est primordial pour le bon fonctionnement d’une entreprise. Le savoir-faire et la productivité du capital humain et l’attractivité et le développement des compétences deviennent des facteurs clés de réussite.
Beaucoup de dirigeants prennent conscience qu’il faut investir dans le développement personnel des salariés et l’acquisition de nouvelles
qualifications professionnelles.
Les DRH et les RRH ont aujourd’hui une importance nouvelle dans les choix stratégiques de l’entreprise. Dans les années à venir, les métiers
des ressources humaines connaîtront une demande forte de la part des entreprises, leur permettant de faire face à un environnement en
perpétuel changement.
Programme du Mastère
CONTENU
PÉDAGOGIQUE
- Législation RH, droit social
- Management des relations sociales
- Stratégie et politiques RH
- Communication RH
- Gestion de la paie et contrôle de gestion sociale
- Fondamentaux de la stratégie d’entreprise
- Anglais appliqué aux RH
- Projets professionnels et mémoire
- Thèse professionnelle et suivi entreprise
OBJECTIFS
DE LA FORMATION
- Appréhender la fonction RH comme une fonction stratégique
- Développer son expertise généraliste et se spécialiser
- Prendre des responsabilités de direction ou intervenir comme consultant pour le compte de DRH
- Entretenir le dialogue social
- Mettre en oeuvre les politiques RH dans le respect de la législation en vigueur
- Accompagner et conseiller les collaborateurs au quotidien
1032
heures de formation
sur 24 mois
1
jour de cours
par semaine – 8h
4
jours en entreprise
par semaine
Résultats en 2022
100%
de réussite
79%
de satisfaction
100%
sont en CDD/CDI
0%
en poursuite d’études en alternance
Métiers
Fonction de direction et d’encadrement dans les PME
Responsable de formation
Responsable de la gestion du personnel, du développement des RH
Consultant dans des cabinets orientés vers le conseil en droit social, le management et le développement des RH
Autres formations Admission Niveau Bac+3



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Tel : 05 34 41 53 90
Email : istef@istef.fr
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